I. INTRODUCCIÓN: IMPORTANCIA DE LA PRUEBA EN EL PROCESO

El proceso, como es sabido, constituye el instrumento del que se vale la jurisdicción para actuar, dando solución al conflicto planteado, en el que las pretensiones de quienes requieren la decisión judicial se fundan en determinadas cuestiones fácticas que, según aducen, encuentran reconocimiento en el Derecho, y cuya tutela por parte del órgano jurisdiccional persiguen.

De esa cuenta, las partes que intervienen en el proceso formulan ante el juez o tribunal sus respectivas proposiciones de hecho y de derecho, es decir que exponen su propia versión de lo acontecido y, a partir de esta, invocan la calificación jurídica que a su parecer debe otorgarse, sosteniendo una pretensión específica. Para continuar leyendo, presione aquí

Relativa al Hecho generador. Impuesto Sobre Productos Financieros. Obligación tributaria. Principio de legalidad en materia tributaria. Atribuciones de la Administración Tributaria. Ajuste tributario. Determinación de obligación tributaria. Debido proceso. Derecho de defensa. Seguridad jurídica. Impuesto Sobre Productos Financieros.

El hecho generador del Impuesto Sobre Productos Financieros está relacionado con los intereses que paguen o acrediten en cuenta a personas individuales o jurídicas domiciliadas en Guatemala, sin embargo, debe considerarse que no están sujetas al pago del mismo las entidades que son fiscalizadas por la Superintendencia de Bancos. Para seguir leyendo presione aquí

"Diplomado en Gestión Estratégica de Recursos Humanos por competencias y tendencias del 2021"

Dirigido a:

Personas que se desempeñan en las áreas de Gestión del Talento Humanos, profesionales con interés de actualizarse o estudiantes que desean reforzar sus conocimientos y habilidades en el tema.

• Fecha y hora: del 22 de mayo al 02 de octubre, sábado de 9:00 a 11:30 horas y miércoles de 18:30 a 21:00. Dos sesiones a la semana.
• Modalidad: Virtual, a través de la plataforma zoom
• Valor: Q495:00 mensual, (5 cuotas) no aplica matricula
• Incluye: Material Digital y Diploma de Participación

Más información: aecoyote@url.edu.gt, whatsapp 55011902

Facilitadores:

• Lcdo. Jorge Villatoro: Experiencia en gerencias de Recursos Humanos en empresas guatemaltecas, consultor y coach certificado en empresas nacionales y centroamericanas y del caribe, docente de la Universidad Rafael Landívar, Sede Antigua.

• Mgtr. Lissette Benítez: Experiencia en capacitación y atracción del talento en el departamento de Gestión del Talento Humano en la Universidad Rafael Landívar. Experiencia en consultoría en empresas de outsouring y docente universitaria.

• Mgtr. Juan Carlos Gracias: Experiencia en gerencias en distintas empresas nacionales y multinacionales, consultor y experto en evaluación de estructura organizacional y diseño de herramientas de gestión del talento humano.

Modalidad de pago:

• Para pago en línea: https://www.url.edu.gt/CLEC-AntiguaGuatemala
• Para pago en agencia de Banco Industrial: https://forms.gle/TgG9omUeeo3o7fJi9